A WINNING Scientific Management promove no próximo dia 23 de junho, entre as 14h00 e as 18h00, um FOCO DE GRUPO – Tendências no Consumo Alimentar, no Show Room da MICROSOFT (Parque das Nações), em Lisboa.

Ao longo da sessão iremos debater, abertamente, entre os principais players do setor alimentar, quais as tendências, os desafios e as oportunidades face às exigências constantes do consumidor atual.

AGENDA
14h00 Acreditação dos Participantes
14h15 Sessão de Abertura
14h30 Apresentação e Enquadramento “Tendências no Consumo Alimentar”
14h50 Inovação e Metodologias de Trabalho dos FOCUS GROUP
15h10 Temas em Debate | Grupos de Trabalho:

• Movimento Healthy – comida saudável e os novos negócios lucrativos
• Labeling dos Alimentos – consumidores informados compram mais
• Food Gamification & Knowlodgy – tecnologias para fidelização de clientes
• Segurança, Sustentabilidade e Responsabilidade – certificações para credibilização do negócio
• Marketing Alimentar – partilha de experiências potencia novos clientes

16h30 Apresentação das Conclusões/ Soluções
17h30 Cocktail e Networking
18h00 Sessão de Encerramento

DESTINATÁRIOS

• Produtores de Alimentos
• Comércio a Retalho Alimentar
• Restauração e Similares
• Nutricionistas

A participação é gratuita, mas o número de vagas é limitado, pelo que é necessária inscrição prévia, através do LINK.

Para mais informação entre, por favor, em contacto:
Email: mko@winning.pt | Tel.: +351 218 963 030

Sabia que…. a primeira função de um Data Science é saber fazer as perguntas certas?

Há uma década os data scientists não constavam como profissão. Mas a popularidade internacional que hoje detém, e que se alastra ao mercado internacional, demonstra a clara orientação das empresas para o paradigma da ciência dos dados, importante para lidar com o imenso e disperso volume de informação que não pode, nem deve ser ignorado, uma vez que integra importantes insights e segredos de negócio. Na última edição do ranking “Best Jobs in America”, os Data Scientists lideram a lista das profissões mais promissoras, mais bem pagas e com maior procura no mercado. Estes profissionais atuam numa esfera que combina o melhor de três universos: o da Gestão, Negócios e Empresas, o da Ciência e da Matemática e o das Tecnologias de Informação.
Um bom profissional de data science pode vir de qualquer área de formação base. A sua primeira função será sempre saber fazer as perguntas certas que lhe permitirão analisar, prever, prognosticar e antecipar.

Se sua organização precisa de saber….
…Como reter clientes?
…Como atrair mais clientes?
…Como aumentar as margens de venda?
…Como reduzir custos?
…Como antever as tendências do sector em causa?
…Como compreender os hábitos de consumo dos clientes?
…Como aumentar o cross-selling?
…Como evitar o abandono dos clientes?

Sente que possui talento especial para a resolução de problemas e uma curiosidade insaciável sobre o porquê das coisas? Então este curso vai interessar-lhe! Consulte o programa detalhado aqui.

O profissional do futuro é cientista, criativo e emocionalmente inteligente

A aplicação de métodos científicos e de processos criativos e disruptivos são conceitos que não se integram, tradicionalmente, de forma simultânea nas organizações. Aos Cientistas são sobretudo solicitadas atividades sistemáticas, de caráter lógico e racional. Dos Criativos espera-se a intuição e a desconstrução permanente dos conceitos racionais. Paralelamente, a Inteligência Emocional constitui-se como um dos aspetos das soft skills, atualmente, mais debatidas e procuradas no tecido empresarial, a nível global. E é neste espectro de três universos que, habitualmente, não interagem entre si, que reside uma ampla vantagem competitiva para as organizações. Uma interação interdependente entre razão, emoção, desconstrução, intuição e inteligência é, absolutamente, crítica para o sucesso das relações quer ao nível profissional, quer ao nível empresarial. Neste contexto, a WINNING lançou um package de formação profissional que pretende dar resposta a esta necessidade do tecido empresarial português: o desenvolvimento de, pelo menos, um cientista criativo e emocionalmente inteligente em cada organização nacional.

Este perfil profissional assegurará as ferramentas e mecanismos que, verdadeiramente, acrescentam valor e diferenciação às organizações, pilar fundamental e reconhecido para a competitividade da economia e os três cursos da WINNING incluem a respetiva certificação profissional: Innovation Management, Data Science e TOP Skills 2020.

Estes cursos encontram-se, atualmente, entre aqueles que possuem uma com maior procura global, apresentando uma taxa de empregabilidade de 100%.
Nos três cursos a WINNING inclui os métodos, as ferramentas e os mecanismos de aprendizagem para o desenvolvimento de carreiras profissionais qualificadas e bem-sucedidas, sendo esse o perfil profissional que permite reinventar, em permanência, os modelos de negócio das organizações, fator que assegura o sucesso contínuo e contribui para a competitividade nacional.

Sobre os Cursos:

O primeiro curso de preparação para Certified Innovation Manager – Gestor de Inovação (Nível 1) – com respetivo programa de certificação resulta de uma parceria entre a WINNING Scientific Management e o GIMI – Global Innovation Management Institute. Esta formação tem como objetivo a aplicação prática de técnicas avançadas de planeamento e gestão de inovação. A estrutura do programa de preparação e certificação do GIMI permite que os profissionais que gerem a inovação nas suas empresas vejam reconhecidas as suas competências nesta área, através da certificação e também que contactem com novas metodologias de apoio às suas tarefas. Por outro lado, é um programa que permite que as empresas dos mais variados sectores tenham a oportunidade de preparar os seus colaboradores para que estes, no seu dia-a-dia, apliquem ferramentas e metodologias reconhecidas internacionalmente que lhes permitem de uma forma mais célere alavancar ideias com potencial e transformá-las em soluções com sucesso no mercado. Este curso vai decorrer, em Lisboa, nos dias 29 e 30 de setembro e tem sido procurado sobretudo por profissionais de inovação, marketing e business development.

A formação de Data Scientists inclui a respetiva preparação para Certificação Profissional em Management Consulting. Estes profissionais atuam numa esfera que combina o melhor de três mundos: o dos Negócios e Empresas, o da Matemática e o das Tecnologias de Informação. O curso “Data Science” é desenhado para formar e qualificar profissionais do “big data” com as competências adequadas para fazer descobertas que tragam valor acrescentado ao negócio das organizações, através da aplicação de metodologias científicas. De acordo com o Professor Leandro Pereira, CEO da WINNING Scientific Management “as organizações necessitam saber responder a questões básicas: como reter clientes? Como atrair mais clientes? Como aumentar as margens de venda? Como reduzir custos? Como antever as tendências do setor? Como compreender os hábitos de consumo dos clientes? Como aumentar o cross-selling? Como evitar o abandono dos clientes? Quando uma organização possui dados disponíveis, torna-se indispensável assegurar que possui, igualmente, profissionais que possam processar, analisar, compreender, correlacionar e retirar as reflexões que causam verdadeiro impacto ao negócio.” A formação em Data Science vai decorrer, em Lisboa, no último trimestre do ano e é, atualmente, um dos cursso mais procurados a nível global.

O curso TOP SKILLS 2020 foi desenvolvido pela WINNING no seguimento de um relatório apresentado pelo Fórum Económico Mundial (FEM). O estudo do FEM apresenta as 10 competências críticas mais procuradas pelas empresas no processo de recrutamento de profissionais para posições altamente qualificadas. Esta formação profissional endereça as necessidades mais críticas das empresas e dos seus recursos, para o desenvolvimento das competências mais críticas, tais como: resolução de problemas complexos, pensamento crítico, criatividade, gestão de pessoas, coordenação com outros, inteligência emocional, avaliação e tomada de decisões, orientação ao serviço, negociação e flexibilidade cognitiva. A formação TOP SKILLS 2020 vai decorrer, em Lisboa, no último trimestre do ano.

Os três cursos podem ser adquiridos em package, beneficiando de condições especiais, ou podem ser frequentados de forma individual. Para mais informação sobre as condições de inscrição entre em contacto connosco através do endereço eletrónico: formacao@winning.pt

A melhoria do modelo de Gestão de Projetos na VdA
Reinvenção e uniformização da linguagem de gestão de projetos no Setor da Advocacia
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“A WINNING revelou um bom conhecimento do sector da advocacia e soube adaptar uma ferramenta standard às nossas necessidades específicas, o que foi fundamental na adesão dos nossos colaboradores ao projeto”de gestão de projetos no Setor da Advocacia”

Fernando Resina da Silva, Sócio da VdA

A WINNING Scientific Management concluiu, recentemente, na Vieira de Almeida & Associados (VdA) um processo que permite ao mundo da advocacia, operacionalizar-se com as melhores metodologias de gestão de projetos.
Esta metodologia tem por objetivo estabelecer uma plataforma de uniformização da linguagem de gestão dos projetos no setor da advocacia, permitindo aos profissionais da área a aquisição de conhecimentos sobre as metodologias de Gestão Cientifica aplicadas pela WINNING e facilitando, desta forma, o sucesso dos projetos num mercado que é, necessariamente, bastante competitivo.
De acordo com o Professor Leandro Pereira, CEO da WINNING, o desenvolvimento de metodologias científicas aplicadas à gestão de projetos no setor da advocacia visa “o desenvolvimento de competências de gestão avançadas com bases técnico-científicas é para os profissionais do setor da advocacia um complemento essencial para potenciar não só as carreiras profissionais, bem como o sucesso das organizações do setor, dotando-os de uma visão e preparação mais holística sobre as dinâmicas de negócios e os desafios de Gestão, constituindo assim uma forte vantagem competitiva”.

O DESAFIO

O sector da advocacia é muito competitivo e as sociedades de advogados estão cada vez mais a caminhar para um modelo organizativo muito semelhante ao de qualquer empresa de serviços e de consultoria.
A Vieira de Almeida & Associados (VdA) é uma das maiores Sociedades de Advogados a operar em Portugal, e é uma referência da Advocacia nacional pelo seu prestígio, qualidade do trabalho, valor percebido e pelo rigor e compromisso com o Cliente.
Com base neste importante compromisso de serviço ao cliente, que exige um investimento permanente na melhoria contínua de processos e na inovação, a VdA trabalhou com a WINNING Scientific Management no aperfeiçoamento do seu modelo de gestão. O objetivo consistia em melhorar a eficiência e a eficácia dos colaboradores envolvidos na prestação do serviço ao cliente, mas também no trabalho interno da sociedade.

A SOLUÇÃO

Apostar na melhoria dos Processos na Gestão de Projetos

Numa organização de serviços orientada para o cliente, a eficiência e a eficácia dos colaboradores é fundamental para a satisfação do cliente, mas, sobretudo, para a geração de riqueza.
Neste contexto, a VdA investiu num programa de melhoria contínua para reforço das competências dos seus colaboradores em diferentes níveis e solicitou à Winning a identificação da solução mais adequada para alcançar esse desiderato.
Assim, e tendo em consideração as especificidades do modelo de negócio da VdA e a sua orientação para o serviço ao cliente, a Winning detetou a necessidade de se proceder a uma melhoria dos Processos na Gestão de Projetos. Além disso, mostrou-se necessário adaptar esses processos às necessidades e especificidades da atividade da VdA e, ainda, de identificar uma ferramenta interna adequada à gestão do portfólio dos projetos.
Perante o diagnóstico e confirmada a recomendação pela VdA, a WINNING iniciou um programa de melhoria do processo de gestão de projetos com o objetivo de maximizar a eficiência e reduzir custos e rework.

O programa arrancou com a definição de uma metodologia de gestão de projetos interna, de modo a nivelar conhecimentos e a garantir que ao nível de gestão de projetos todos recorriam ao mesmo vocabulário e à mesma nomenclatura.
Assim, a primeira iniciativa foi um workshop de Project Management Foundation aos quadros de direção de cada área e aos colaboradores que, de forma transversal, estão envolvidos nos projetos em curso na VdA.
Numa segunda fase, de forma garantir que a informação resultante da evolução dos projetos fosse uniforme para a gestão de topo e para a gestão intermédia da sociedade e que existe alinhamento interdepartamental na produção dessa informação, a WINNING desenvolveu um modelo de report (template) para ser utilizado de forma transversal por todos os níveis hierárquicos.
Este report desenvolvido “à medida” das necessidades específicas da VdA, permitiu que todos os grupos de trabalho e colaboradores envolvidos na gestão de projetos pudessem trabalhar com rigor e de forma coesa e transversal.
Por fim, como último passo deste programa, a WINNING propôs para a VdA um sistema aplicacional de gestão do portfólio de projetos.

A METODOLOGIA

No desenvolvimento deste projeto para a VdA, a WINNING Scientific Management adotou a seguinte metodologia de trabalho:

CONCLUSÃO

Após a implementação das soluções recomendadas pela WINNING, a VdA beneficiou do alinhamento dos eixos estratégicos entre todos os departamentos e assegurou a utilização de uma linguagem única entre os colaboradores ao nível da gestão de projetos. Os impactos ao nível da eficiência e o reforço das competências da equipa da VdA permitem:
– Gerir o portfolio de projetos com acrescida eficácia;
– Reforçar a partilha de conhecimento entre as equipas;
– Obter uniformização no report, com impacto ao nível do aumento da rapidez no tratamento da informação e na resposta time-to-market às necessidades dos clientes e da sociedade.

Por Nádia Miranda
Manager da WINNING Scientific Management

Para um Data Scientist há sempre oportunidades e os seus negócios são sempre lucrativos

Sabia que o Fórum Económico Mundial aponta os  Data Scientist como a ‘carreira do futuro’ e a Harvard Business Review atribui a esta posição o título de ‘profissão mais sexy do século XXI’?

“Um Data Scientist é alguém muito curioso, 
que analisa os dados para detetar tendências. 
É como um indivíduo do período renascentista, 
que realmente quer aprender 
a forma de traçar a mudança nas organizações”.

“A data scientist is somebody who is inquisitive, who can stare at data and spot trends.
It’s almost like a Renaissance individual who really wants to learn and bring change to an organization”.
Anjul Bhambhri, Vice-President of Architecture, ADOBE

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